Ekonomija Bosne i Hercegovine suočava se s ozbiljnim problemima: gotovo dvije trećine radnika radi za minimalac, hiljade ljudi odlazi iz zemlje, a poslodavci sve više uvoze stranu radnu snagu.
Ovaj trend je najizraženiji u građevinskom sektoru, gdje su stručnjaci iz Udruženja građevinarstva Privredne komore entiteta RS, na čelu s Miletom Petrovićem, istakli da se broj radnika smanjuje zbog penzionisanja i nezainteresovanosti mladih, što se pokušava nadomjestiti strancima.
Ekonomista Marko Đogo smatra da je došlo do disbalansa na tržištu rada, jer se veliki broj radnika vodi na biroima za zapošljavanje, a zapravo rade u inostranstvu. On ističe da je u proteklih 12 godina BiH napustilo 200 hiljada ljudi, većinom radno sposobne snage. Iako sindikati izražavaju zabrinutost zbog dolaska stranih radnika, Đogo poručuje da je uvoz radne snage neophodan.
S druge strane, podaci Međunarodne organizacije za migracije (IOM) pokazuju da je broj izdatih radnih dozvola za strance porastao sa 40.000 u 2018. na preko 100.000 u 2023. i 2024. godini. Ipak, ministar rada i boračko-invalidske zaštite RS, Danijel Egić, navodi da kvote za uvoz stranih radnika nisu popunjene ni do pola, te da problem vidi u radnicima na birou koji odbijaju raditi.
Goran Stanković, predsjednik Saveza sindikata RS, ističe da je korijen problema u visini primanja: “I dalje dvije trećine radnika ne mogu dosegnuti prosječnu platu, a ta plata ne može dosegnuti ni pola iznosa sindikalne potrošačke korpe”. Dok političari ne usvoje ciljane strategije, problem odliva radne snage i nedostatka radnika će i dalje rasti.
Komentari